UN (01) INFOGRAPHE

Sous la supervision du Responsable Communication Externe, l’Infographe sera chargé de:

ü  Concevoir et décliner des supports de communication visuelle pour les canaux imprimés et digitaux : affiches, brochures, dépliants, rapports, présentations, bannières web, contenus pour les réseaux sociaux et affichage dynamique ;

ü  Réaliser les maquettes graphiques conformément aux briefs, à la charte graphique et aux objectifs de communication de la Banque ;

ü  Proposer des concepts créatifs et des traitements visuels adaptés aux différentes cibles et campagnes institutionnelles ;

ü  Préparer les fichiers techniques destinés à l’impression ou à la diffusion numérique et assurer le contrôle de leur qualité ;

ü  Assurer le suivi des travaux confiés aux imprimeurs, agences ou autres prestataires, jusqu’à la validation des bons à tirer et à la réception ;

ü  Contribuer à l’actualisation, à la cohérence et à la protection de l’identité visuelle de la Banque sur l’ensemble de ses supports ;

ü  Organiser, archiver et sécuriser les fichiers sources, visuels et éléments graphiques produits ;

ü  Assurer une veille régulière sur les tendances graphiques, les outils de création et les nouveaux formats de communication visuelle.

ü Etre ressortissant d’un des Etats membres de l’UEMOA;

ü  Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+4/5 au minimum en design graphique, arts graphiques, communication visuelle, infographie, multimédia ou dans une discipline équivalente ;

ü  Justifier d’au moins trois (03) années d’expérience professionnelle réussie dans la conception et la production de supports de communication visuelle, de préférence au sein d’une agence, d’une entreprise de services ou d’une organisation internationale ;

ü  Disposer d’un portfolio démontrant la qualité, la diversité et la pertinence des réalisations graphiques. Le portfolio doit présenter de projets d’envergure (chartes graphiques complètes, campagne PRINT/Web, UI/UX, etc).

ü  Maîtriser la chaîne graphique, les contraintes d’impression, la préparation des fichiers pour le web et les principes de cohérence d’une identité visuelle ;

ü  Faire preuve de créativité, de rigueur, d’organisation, de réactivité, d’écoute et d’une forte capacité à travailler dans le respect des délais et des briefs.

APTITUDES:
Avoir de bonnes aptitudes relationnelles et être capable de collaborer efficacement avec les équipes internes et les prestataires externes.

DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature devra impérativement contenir :

1. une lettre de motivation, datée et signée ;
2. un curriculum vitae (CV) détaillé ;
3. les copies des diplômes et attestations justifiant les fonctions occupées et mentionnées dans le CV ;
4. les copies de l’acte de naissance et du certificat de nationalité ;
5. un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Les candidats intéressés par cet avis sont priés de postuler sur le site de la BOAD, rubrique Opportunités, adresse : https://carrieres.boad.org/, au plus tard le 31 octobre 2026 à 17H30 TU.

·         Les dossiers incomplets, non conformes ou parvenus hors délai, ne seront pas examinés;

·         Les candidatures féminines sont vivement encouragées;

·         Seuls les candidats présélectionnés seront contactés;

·         La Banque se réserve le droit de ne pas donner suite au présent avis.